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正龍基業 (7319人感興趣)

廣西正龍基業投資有限公司

五險 帶薪年假 福利

企業介紹

廣西正龍基業投資有限公司成立于二00九年十二月三十一日,由原品牌【正春地產】后升級更名為【正龍基業】。是一家集房地產開發、營銷、策劃、經紀、交易等多項目業務為一體化的專業房地產公司。主營【北海、欽州、防城港、】全案營銷、策劃、經紀交易等房地產銷售代理服務業務。公司位于北海市南區和北區均設辦公總部,欽州和防城港分公司總部正在籌建、裝修中。
  
公司成立至今,先后成功銷售北海以及防城港多個樓盤,并取得了驕人的銷售業績,贏得了開發商和廣大置業者的良好口碑,F我司已成功接下了北海市中心“黃金地段”的百畝商業大盤獨家總代理權。
  
我公司于二0一四年起,我司以全新的經營方針和可持續發展的戰略方向,開啟了對房地產二、三級市場未來發展的全新模式。打造廣西正龍基業旅游地產綜合服務機構的品牌。
  
我們擁有先進的經營理念、經驗及完善的規章管理制度。在這里,我們期待您的加入,讓我們共同努力,共同打造北部灣的“房地產行業專家”。
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  • 副總經理
  • 1名
  • ¥6000-12000

    (底薪6000-12000+提成)

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北海| 5-10年 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃,組織、監督公司各項規劃和計劃的實施。 
2、負責將公司內部管理制度化、規范化并組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃。
3、有權向總經理提出營業部的店經理、業務經理、副經理人選,負責協調營業部門、財會、行政及客服、等工作的協作關系。
 4、對各營業部的工作負領導責任,協調各營業部的內部業務并負責對企業文化的建設工作。
 5、在總經理缺席時,受托代行總經理職務,臨時授權的其他工作。
 6、總經理不在時,根據授權主持全面工作。


任職要求:
有相關經驗者。

薪資待遇:底薪:6000-15000元/月+總提成+股份分紅+雙休+五險+福利+年底雙薪+分紅
渠道部
  • 渠道部總監
  • 2名
  • ¥6000

    (底薪6000+提成)

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北海| 3-5年 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、根據渠道副總經理的工作安排,負責編制銷售渠道拓展方案,并及時提交至渠道副總經理審核。
2、負責對渠道合作商進行開發并制定合作方案。
擬定和完善新渠道建設方案,策劃新渠道市場的推廣活動。
3、對渠道的銷售過程進行組織與管理。
4、負責對渠道新項目的定位和策略提出建設性意見。
5、定期對渠道管理工作進行實行總結并向上級提交匯總報告。

任職要求:
1、大專以上學歷,具有市場營銷,產品管理等相關專業,3年以上房地產銷售經驗,;
2、具備一定的渠道管理能力;
3、具備優秀的溝通談判能力和較強的抗壓能力;
4、具有廣闊的市場拓展思路,善于拓展渠道建設;

薪資待遇:底薪:6000元+總提成+五險+年底3薪
策劃部
  • 策劃總監
  • 1名
  • ¥6000-8000

    (底薪6000-8000+提成)

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北海| 3-5年 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、組織市場調研工作,協助營銷負責人進行新項目初步市場定位及深化市場定位工作,組織編制并審核營銷策劃報告。
2、負責項目推廣策略,并制定項目推廣計劃。
3、每周/月圖片的創意宣傳。
4、微信公眾號的維護編輯。
5、各項會議及市場活動的視覺設計。


任職要求:
1、大專以上學歷,房地產、營銷、廣告、漢語文言學等相關專業,市場營銷工作經驗優先;
2、五年以上大中型房地產企業或代理企業策劃崗位,1年以上同等崗位工作經驗;
3、具有解決復雜問題的能力、人際溝通、協調能力;
4、具有很強的責任感和創新力,保持對項目的熟悉及市場動態變化的敏銳度;

薪資待遇:底薪:6000-8000元+總提成+五險+雙休+年底3薪獎勵
行政人事部
  • 總經理助理
  • 1名
  • ¥5000

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|22-28歲
崗位職責:
1、在總經理領導下負責辦公室全面工作,努力做好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務;
2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況;
3、協助總經理調查研究,了解公司管理情況并提出處理意見或建議,供總經理參考決定;
4、做好總經理辦公司會議和其他會議組織工作,做好會議紀要,起草文件,通告等;
5、負責企業內外公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理匯報。



任職要求:
1、身高165cm以上,22-28歲,形象好氣質佳,僅限女性;
2、有企業管理或者行政人事管理經驗者優先;
3、具有良好的協調能力,較好的情商和人際處理能力,具有高效的積極學習能力;
4、有責任心及保密意識強,良好的表達能力,能承受工作壓力,能迅速掌握公司業務等各種知識;

薪資待遇:底薪:5000元+五險+年終3薪+晉升
  • 行政人事經理
  • 1名
  • ¥3500-4000

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北海| 3-5年 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
1、負責制定本部門的各項管理制度、工作計劃及實施;
2、負責公司相關規章制度的審核、下發、落實工作,并做好印鑒的管理工作;
3、協助總經理決定公司勞動人事政策;
4、就公司重大人事任免事項提供參考意見,擬定機構設置或重組方案的上報;
5、負責人事和行政的各項工作的審查和批閱;
6、負責審批各職能部門所提交的物資采購計劃,并進行控制和落實;
7、負責本部門費用的審批和控制;
8、完成總經理交辦的其它工作事宜。


任職要求:
1、有3年以上工作經驗,人力資源管理,知識面廣,熟知六大板塊;
2、在團隊管理方面有極強的領導技巧和管理才能,具有極強的敬業精神和先進的管理理念;
3、熟悉企業全面運作,企業經營管理,各部門工作流程,具有管理者的道德觀和責任感;
4、善于制定企業發展的戰略及具備把握企業發展全局的能力;
5、作風嚴謹,行事穩健,具有強烈的創新、團隊意識和開拓精神;
6、優異的工作業績,經理充沛,能承受較大壓力;
7、大學?苹蛞陨蠈W歷,企業管理、工商管理、行政管理等相關專用;

薪資待遇:底薪:4000元+五險+年終雙底薪+晉升
  • 行政前臺
  • 2名
  • ¥2800

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|22-28歲
崗位職責:
1、接待來訪客戶,有親和力,工作主動、熱情、有責任心,會基本的表格文檔和電腦辦公軟件;
2、會議資料的分發及會議紀要;
3、接聽及回訪客戶,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳給相關人員,不遺漏、不延誤;
4、接受領導工作安排,以及每天公司員工考勤,辦公用品的需求統計上報、購買、發放、簽領、登記管理,完成部門分配的工作和任務;
5、收發公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理及轉交工作,資料管理及歸檔。


任職要求:
1、身高160cm以上,22-28歲,形象好氣質佳;
2、大專及以上學歷,有行政管理、人力資源及秘書學等相關專業優先;
3、一年以上公司行政前臺等相關工作經驗;
4、服務意識強,具有親和力,語言表達溝通能力強,熟悉運用office辦公軟件;
5、求職崗位請填寫身高,附上相片。

薪資待遇:底薪2800元+雙休+年底雙薪+五險+福利
銷售部
  • 銷售經理
  • 2名
  • ¥5000-8000

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北海| 1-3年 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
1.負責市場調研和需求分析;
2.負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3.確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4.制定銷售計劃和銷售預算;
5.負責銷售渠道和客戶的管理;
6.負責具體銷售談單工作,完成公司下達的銷售目標;
7.組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
8.評估銷售業績。

任職要求:
1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際能力,具有親和力;
2.具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;
3.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力;
4.具有良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;
5.有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力;
6.熟悉當地房地產市場及相關政策法規,有工作激情和進取精神;
7.具有較強談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;
8.刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務實。

薪資待遇:底薪+總提成

基本信息

團隊 51-100人

性質 民營

行業 房地產開發

企業地址

北海 · 銀海區 · 四川路與江蘇路交匯處蔚藍家園1號商鋪

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